🌟 留学热门目的地 🌟 北美和欧洲对留学生依然具有高吸引力，其中美国、英国是我国留学生的首选，紧随其后的是加拿大、澳大利亚等。 热门留学目的地TOP 10中，美国连续位居榜首，英国、新加坡也稳定在前二、三位。 🎓 学历与专业分布 🎓 高学历人才保持增长态势，2024年硕士学历人群占比55%，硕士及以上学历人才高达65%。 商科和理工科是留学生热衷的专业方向，其中人工智能、生物医学、新能源、新材料等成为理工科热门专业。 博士留学生更偏好理工专业，60%的博士生留学生更加倾向选择理工科的专业进行深入研究。 💼 归国求职挑战 💼 竞争压力大：激烈的竞争压力是留学生归国求职过程中ZUI大的挑战。 薪资待遇不理想：薪酬不理想则是留学生归国求职ZUI大的顾虑。 求职信息不对称：大多数留学生也感受到求职信息的不对称和缺乏相关工作经验所带来的挑战。 不适应国内职场环境：面对巨大的竞争压力和国内职场环境的不适应也是留学生的重要顾虑。 💼 目标企业与影响因素 💼 留学生回国首选目标企业类型TOP 5分别是：国有企业（53%）、民营企业（21%）、外资企业（17%）、创业（3%）、学术机构（6%）。 留学生快速融入目标企业的影响因素TOP 6包括：企业提供的跨文化交流平台、与同事之间的社交活动和团队建设、定制的入职培训和导师制度、明确的企业价值观和文化理念、国际化工作环境和英语工作语言、多元的文化包容性和尊重。 📊 博士留学生特点 📊 超一半的博士留学生在留学前无海外生活/工作经历。 64%的博士留学生在读博士之前未工作过，36%的博士为工作后留学深造。 超九成的博士留学生对归国就业优势认可，并且具有较强的信心。 归国博士普遍面临求职信息不对称、文化差异和国内职场环境不适应等挑战。 ✨ 企业方面 ✨ 企业需要加强就业辅导与求职服务体系的完善和精细化调整。 企业需精准把握留学生需求，制定符合市场竞争力的薪酬福利方案与清晰的专业成长路径。 留学 留学生归国求职 求职趋势 高学历人才  不懂就问有问必答 笔记灵感 商业思维 论文写作 行业报告分享