奉劝大家，在单位里上班，不管领导如何打压你，哪怕给你穿小鞋，也不管同事如何排挤你，哪怕孤立你，只要单位还给你发工资，缴纳五险一金，那就选择看不见，听不懂。不管怎样，就是不能选择辞职。 可有时候，这心里头真的是憋着一股子气，就像被人无端踹了一脚，疼的不是身子，是那份尊严。你说，咱兢兢业业地干活，不求有功但求无过，怎么就换来了这待遇呢？气愤归气愤，但咱也得讲理，讲伦理道德。领导打压，同事排挤，这都不是事儿，关键是咱不能失了风度和原则。 有时候想想，这职场，还真是个大染缸，什么颜色都有。你明明做的是对的事，偏偏有人跳出来说你错了，还说得振振有词，好像真理都在他那一边。 你是该据理力争呢，还是默默忍受？我选择前者，但行动上做后者，毕竟，争论赢了又能怎样，说不定还落下个“刺头”的名声。 咱得拎得清。工作上受了委屈，私下里可以找朋友吐槽，但绝不能因此就消极怠工，或者把情绪带到工作中去。咱得对得起那份工资，对得起五险一金，更得对得起自己的良心。咱不能因为一时的气愤，就放弃了长远的打算。 其实也挺无奈的。明明心里头有一百个不愿意，一千个不服气，但还得装出一副无所谓的样子，继续埋头苦干。这大概就是成年人的世界吧，复杂，又真实。 你觉得呢？