观察发现： 单位里如果你是三无人员， 一、不要赋予工作太多额外崇高的意义，就是养家糊口而已， 有的时候不可或缺其实都是假象，不但是离了你就是所有人都走单位也照常运行； 二、干工作要有职业操守，职责以内责无旁贷，职责以外不乱掺和， 无论是躺平也好还是独来独往也罢，要对得起良心和工资； 三、三无人员没有应酬，因为结交的都算不上人脉，更多应酬只是单方面讨好而已， 在酒桌上你会发现自己毫无尊严可言； 四、与领导和同事相处不远不近即可，说实话想近一点也不可能， 现在的人无利不起早，能不占你便宜已经很良心了，其他不奢望； 五、正确看待提拔晋升，无论是论资排辈还是年轻化，提拔晋升都是有倾向性的， 不强求，不奢求，顺其自然即可； 六、学会向上管理，因为你若不管理领导预期，那么你自己就要背负不切实际的期望， 最后痛苦的还是自己，该拒绝的时候大胆拒绝，不能更好还能更差吗？