公司仓储部总共有三个人，现在业务不忙了，老板发现三个人有点多余，决定留下两个，把另一个老员工给调岗。新岗位工资不变，还略微上涨，只是工作累了点。但是这个老员工脑子转不过弯来，他觉得做仓储管理员这么多年已经做顺手了，他不想被调换岗位。他觉得老板对他有意见，为什么单单调他，而不调另外两个人？所以他不服从老板的安排。老板考虑到他在公司工作多年，是老员工，为公司也做过贡献，就决定额外每月再给他涨薪200块，但是必须调岗，没有商量的余地。老员工脾气也挺倔，他直接对老板说:不给我调岗，工资给我降200块都行，但是只要给我调岗的话，我宁愿辞职不干。老板也生气了，直接话赶话道:你既然不听从安排，那你去写辞职单主动走人吧，我马上给你签批。 直性子，倔脾气的老员工就这样离开了工作多年的公司。因为他是主动离职，虽然在公司工作那么多年，没有得到一分赔偿。 问题是现在工厂经营都不容易，他找了好长时间也没找到合适的工作，到现在还在家闲着。 但是上了年纪的男人哪闲得起呀？房贷车贷，孩子上学的费用，家庭生活开支，孝敬父母的钱，没有进项，但是花项是固定的。 现在这个老员工后悔了，后悔自己太莽撞了。 所以我觉得人到中年做事情一定要三思而后行，一定要学会容忍，一定不能意气用事，该低头时就低头，冲动的代价太大了。 我们要这样想，我们上有老下有小，公司领导说什么就听什么，没必要争个高低。我们这样做看似向生活低了头，像是在委曲求全，其实呢我们是在为一家老小的生活在奋斗，我们是很了不起的。 增广贤文里有一句话:忍得一时之气，解得百日之忧。这年头有个稳定能发上工资的工作就不错了，一定要珍惜。 我说的都是肺腑之言，大家觉得有没有道理？