你直接说东方雨虹就行了，老板在股价高峰期搞员工持股，自己大额减持，把股票卖给自家员工。 后面股票跌的惨不忍睹，老板计划现价回购[滑稽笑][滑稽笑][滑稽笑]！

能保你本金的老板就是好老板了，就别抱怨了

之前公司股权激励，员工半价入手，都找员工约谈了，被约谈的员工都觉得公司股价一直很稳，怎么也不可能跌过半，一年出一点，那三年出完还是有赚头的，都表示要买，然后公司舍不得了，就取消了这个！现在还没到三年呢，公司股价已经跌过半了，默默感谢之前的舍不得

这样的老板还不珍惜 看看基金理财股票 那个能拿回本金 能拿回本金这是多大的善意[晕]

你跟老板玩能有好果子吃[滑稽笑]

有一个投资，赚了翻倍，赔了保本，你投不投？

如果赚了呢？亏了让你保本，赚了归你，还有什么好埋怨的？

这是个聪明的老板，像老板原始股成本几分到几毛钱一股，高位时让员工持股，自己减持套现，假设高位是15块减持1000万股套现1.5亿，股假跌到3块，员工亏本5000万，这时候老板再花3块回购，420万股并补尝员工亏损，也就是说老板高位套现了380万股净赚5700万[捂脸哭]亏的都是散户钱。

说这个壁画，做生意有风险，当初赚钱的时候一个个抢着投，现在亏本了，老板把钱给你补上了，还嫌没利息

时间线拉长，能稳定增长的公司很少，部分垄断国企除外，除非你高科技门槛高创新公司，

老板的钱哪来的。

哪里不对了，投资有风险，入市需谨慎。，你这个多好，赚钱了自己留着，赔钱了老板兜底保本，零风险。

东方雨虹？

这里的员工持股不是持有股票，是真亏5000万，不是股票亏了5000万 。这事说明，员工持股不是万能的，公司的战略规划很重要，不然都带沟里。

赌了一把，，，

投资有风险，怕风险就不要投钱进去，又不是强迫你。亏了只能怪自己没眼光，而且明显这个老板给包底了，买股票能够做到保证本金不赔，说出去一大堆人冲着买，毕竟绝对不会赔

就是这个公司东方雨虹。直接害我腰斩。

我们公司直接绑定经理级的核心人员，每人10万股 强制购买，三年不能出售，与公司效益挂钩，虽说老板兜底，但还要以每个经理的身份去贷款10万股的钱透进去，利息算经理的，

挺好了，苏宁连本金都不想给员工呢

老板套现赚钱员工贴现持股，高明

老板给你保本还想啥！

我们老板好，股价跌了弄员工，股价涨了继续弄员工，员工比股市好弄来钱快还无风险

股权激励不是直接送股权吗？还要自己掏钱？

坑爹坑一次可以第二次你觉得还会买吗

都在说老板精明，炒股等于赌博，是赌博就有输赢，谁敢保证我炒股本金不亏，借钱都得搞。

投资15年的项目，说变就变，韭菜就要🈶韭菜的觉悟。

我每月扣10%工资作为购买公司股票的费用，已经四年了，有升有降，很正常，但是总体是盈利的。

亲身经历，基本上都是这个操作！[滑稽笑]

能保住本金，你就烧高香吧。

说的好听是炒股，其实跟赌博一样，玩心里战。

这老板讲究！

够意思了，赚了员工享受，亏损了老板给兜底，完全没风险投资

问题是，股价下跌，肯定是公司经营不善，竟然经营不善，老板的5000万从哪里来的？[滑稽笑]

这不就是股市吗？[滑稽笑]

赚了就你的亏了老板出！这很良心！理财有亏有赚！

与激励机制没关系，是公司经营绩效出了问题

人性使然

这种人只会搞事，绝不会成事

高价出手，低价接手。厉害啊👍

股票上市的目的就是退市。股票本身就是借据，靠贬值达到不还钱的目的。

这么多眼瞎的吗？

你买的是股票，别人卖的是公司。

兴齐眼药近几个月下跌了50%多，中秋节过后该企业又重新规划，股价将来拉升给股民信念，大家多转发出去分享吧！

这件事的关键就是三年没挣钱亏损了，既然亏损了那老板贴钱就是应该的

还算有良心。

完美做T

不能这么想，你们攒钱了也不会给老板一分钱是吧！

我们的股权激励还打九折呢

如果一个公司良性发展，还需要员工帮助公司。

能拿回本金你就偷着乐吧！还想利息

一个阴谋一个套，分析一下，整件事情的原因结果，谁得利？谁吃夸？就知道怎么回事了。不想清楚的话，被别人卖了还帮别人数钱。

新股太多，股价自然就跌，

人心不足蛇吞象

人心都是贪得无厌的

除了劳动，这年头还想靠别的赚钱？

就现在坑穷人，资本家真就干不过人民企业家！

你不贪心，就没人能收割你