前不久上海科技馆倪馆长在接受采访中提出：能不能让各单位都腾出点岗位给大学生？虽然这样的建议基本不具任何操作性，但馆长的出发点是好的，他希望走出校园的大学毕业生们“有事可干”“发挥专长”。 归根结底，要想公务员考试和事业单位招考“降温”，就要有数量足够多的高质量工作岗位。而提供高质量工作岗位的主体应该是“市场”，靠行政性措施肯定不行，毕竟每年毕业的高校毕业生人数有1100多万。 话讲回来，大学生们既系统地学习了专业知识，也了解到了社会的很多运行规律，懂得了很多道理。对于未来，他们应该有自己规划，只要坚持学习，坚持反省、改进，并持续付出努力，就一定能收获属于自己的那份荣耀。 #万能生活指南#