职场新人如何应付同事的刁难?   初入职场，往往是百般期待，却也容易撞上诸多不如意。记得刚入职那会儿，同事递给我一堆文件，说是急需处理。我心里明白，这不过是他们的“考验”。文件堆积如山，时间紧迫，心中难免慌乱。那时候，我还不懂职场的潜规则，总想着自己多做点工作就能获得认可。   但随着时间的推移，我渐渐察觉到，这些额外的工作往往被认为是理所当然，反而让我的工作量日益增加。内心的不平衡感逐渐加重，开始质疑自己的能力和位置。经过一番思索，我意识到这不仅是工作量的问题，更是如何在职场中站稳脚跟的挑战。   面对同事的刁难，最重要的是保持冷静，切莫被情绪左右。心平气和地处理问题，展现出自己的专业和能力，而不是轻易地展示脆弱或不满。同时，适度的拒绝也是必须的，避免让自己陷入无止境的“任务陷阱”中。关键时刻，还可以寻求上司的帮助，说明自己的情况和难处，以获得合理的工作分配。   在职场上，磨炼的是心性和智慧。同事的刁难，其实是对自身应变能力的考验。站稳脚跟，不是单凭勤奋，而是要在坚持原则的同时，巧妙地应对种种挑战，这才是职场新人逐步成熟的过程。