🆘被疯狂安利待遇超好百亿独角兽企业

运鹏说职场 2024-08-09 12:47:01
求职博主三年,越来越觉得,现在的求职者真的超级清醒‼ ⚠️央国企、大厂的求职卷:限制应届生身份、限制专业、限制年龄,进入的门槛确实越来越高,毕竟竞争者太多,总要进行筛选,而现在很多人已经开始: 如果追求不了“稳定”,那就要“潜力”。 之前分享过一次大厂平替企业,戳中了很多人的点:职场人越来越倾向于选择那些工作性价比更高的企业,这些企业在关键维度如成长潜力、工作氛围和生活平衡等方面优于“大厂”同时避免了大厂的内卷竞争和考核压力。 - 这两天整理校招信息时,无意间又挖到一家潜力企业,一开始我以为“很成熟”、甚至一度怀疑它到底是不是“国家队”... 联合飞机集团,‼️注意,不是联合航空公司,很多人包括很多博主都有搞混~ 联合飞机是无人飞行技术服务和无人机整体方案提供商,专业从事重载荷无人机等装备研发、设计、生产、销售和服务。 ✅位列“中国商业航空航天领域”子榜单前十、“全球商业航空航天领域”子榜单第15位、总榜单第846位。 ✅服务领域:为zf、军方以及商业客户提供无人机装备和方案。 ✅产业链布局:拥有无人机全产业链、全生命周期服务能力,并在多个城市设有基地。 ✅技术团队:拥有全球蕞大的无人直升机研发团队,是国内第1⃣️型无人直升机型号(350公斤级)研发生产单位。 ✅行业标准:主持制定了我国第1⃣️个无人直升机行业标准。 ✅国际地位:已发展成为国内工业级无人直升机行业top企业,跻身国际先进行列。 ✅重大项目参与:参与了神十四等重大项目的保障工作 - 这类公司比较低调,所以一些岗位更新比较滞后,很多平台可能都找不到信息~但越是这类企业反而越少人竞争 虽然航空工业好、航天科工好、航天科技好,但我承认,并不是每个人都可以顺利上岸,而职业发展到一定阶段,确实会遇到瓶颈,但他们胜在“稳” 但这些“平替”好企业,发展空间、晋升机会、能力提升更强,更适合以“创业”心态投入工作、追求事业。 拥抱变化,时刻接收新的机遇与挑战,坚信我自己,人生这条路,怎么选都没错! 你开始准备秋招了嘛 [PK]
0 阅读:0