🔺每日工作复盘 1.今天做了什么? 有什么产出? 花了多少时间 ? 2.哪些是我该做的?哪些是可以交给成员做的 ? 3.遇到了什么问题? 是什么原因造成的 ? 4.这些工作有更好的处理方式吗? 怎么做更节省时间 ? 5.今天发生什么事让我觉得快乐 ? 6.今天明白了什么道理 ? 7.每晚10点前，完成当日复盘和次日计划。 ㅤ 🔺每周工作复盘 1.过去的这一周，主要发生了什么事，团队成员的工作进度如何?哪些可以表扬? 谁还可以做得更好 ? 2.过去的一周，自己有哪些收获，有哪些重要的进步 ? 3.把解决问题的方法，整理到工作经验汇总表中。 4.对标一些经典原则，比如“高效能人士的七个习惯”里的内容，积极主动、以终为始等等，思考自己一周的行为是否妥当，是否有需改进。 5.根据上一周的整体进展，每周六安排好下一周的主要工作计划。 ㅤ 🔺每月工作复盘 1.目标回顾:本月的工作目标是否完成?团队氛围如何 ? 2.问题分析:是什么原因影响目标的达成或者未完成 ? 3.经验沉淀:我遇到了什么问题? 怎么解决的? 有更好的办法吗 ? 4.学习成长:我学到了什么东西，可以在哪里运用 ? 5.总结成文:总结行动计划、方案、可复用的方法论。 6.规划下月:下个月有哪些新任务? 目前这些工作，哪些需要继续跟进或放弃? 每月28号完成本月复盘和次月计划。