☑️本人22年10月入职一家贸易公司做船务跟单,公司很小,只有1位老板,2位业务,加我总共2位跟单组成,财务那些是请的代理记账;
☑️当初入职前也不是很满意这家公司,只是当时我裸辞,加上疫情,找工作快2个月了,才拿到5个offer,这家公司是5个offer里最高的,加上缺钱,就暂时入职了这家公司。
☑️入职后才发现:办公室大多数情况下只有我们2个跟单在,两个业务员经常都是在外面跑、去工厂等、偶尔才会回来一下,老板也是偶尔才来一次,我们两个跟单偶尔还需要出外勤,比如:去银行交单;
☑️所以如果一个人出去跑外勤或者请假了,整个办公室就只剩我一个人了,安安静静的,遇到事情可能会连一个商量的人都没有。
☑️那因为考虑到工作不好找,我也一直这样干着了。
☑️今天,另外一位跟单辞职了,这就意味着:从今天开始,整个办公室大部分情况下都只有我一个人在上班了。
☑️而且就算老板重新招人进来,因为办公室只有我唯一的一个跟单,肯定又是让我来教她。我突然又产生了辞职的冲动…
自己的事自己做决定,什么时候轮的到别人替你做决定?自己长脑子是干啥的?
这种工作不是梦寐以求的么?正大光明摸鱼。也不用卷。想找还找不到这种。人多的话不但卷还会免费给你上演宫斗剧。
哎,独守空办公室的日子,缺乏互动真让人心塞。团队小,沟通更要给力啊!不然,孤独感都能成工作效率杀手
唉,工资虽高,但孤独加班如寡,团队协作成奢望,这选择,心里不是个滋味啊
这种孤独感简直要命!小团队协作真不是闹着玩的,缺人时候问题一堆,谁来搭把手啊?
钱给够,我超喜欢这样的工作,保证不偷懒!
好羡慕,你给我吧6.5
平时工作压力不大的话暂时忍忍吧
好喜欢……如果你能力没问题老板认为你ok,公司现状也良好的话,可以做下去吧
唉,工资虽高,但孤独如影随形,缺乏互动的日子,心灵也会缺氧啊。有时候,团队的温度比薪水更重要呢
这种孤独感简直太窒息了!小团队得团结啊,不然工作出错谁救场?长期没人商量,效率能高到哪儿去?哎,得找老板谈谈了