1968年，大将王树声在某机关单位食堂排队打饭，见一干部打了5份饭菜，顿感蹊跷。他上前询问原因，竟然被那干部怒目呵斥到：“关你什么事，闪一边去！”接下来发生的事情，让人拍手叫好。   1968年，开国大将王树声出任军事科学院副院长，负责主持我国高精尖军工科技的研究。除了日常工作外，王树声对干部纪律也有严格的要求，这天，他就来到了北京一家科研机关单位，进行一场“微服私访”。   来之前，王树声特意给单位负责人打了一通电话，表示不要将自己来的消息公布，也不要给自己准备什么招待。随后，王树声换上了一身普通的军装，独自一人来到了这家单位。   在视察完同志们的工作状态后，时间也来到了中午。于是，王树声便前往单位的食堂，领取餐盘排队打饭。在排队的过程中，王树声也时刻观察食堂的秩序，看到没有插队哄抢的现象后，王树声露出了满意的微笑。   可是，即将轮到王树声打饭的时候，突然发现前面那位同志竟然一个人打了五份饭菜，让排在后面的同志们十分不耐烦。王树声也感到十分疑惑，单位的饭菜可是“量大管饱”的，一个人怎么可能吃这么多？   于是，王树声迅速打好饭菜后，便找到了那位同志问道：“小同志，你怎么会打五份饭菜啊？都是你一个人的吗？”   同志听后脸一红，支支吾吾地说这是要带给领导的...王树声瞬间就明白了，原来是某些干部在滥用自己的权利，到头来不但没有为人民服务，反而让人民为自己服务了！   王树声又追问道：“你那几位领导叫什么名字呢？”同志诧异地看了王树声几眼，接着便不耐烦地说：“关你什么事，闪一边去！不该问的别问！”说完，同志便拎着五份饭菜急匆匆地离开了食堂。   王树声倒也没有生气，而是回到座位上，一边吃着饭，一边和旁边的同志们聊了起来。刚刚的那一幕，很多同志都看在眼里，于是便跟王树声讲述单位中的一些现象。   他们表示，单位中的某些干部们倒也没有特别恶劣的行为，但经常会利用自己的一些权利，让下属们帮忙打个水带个饭什么的，甚至还会要求下属打扫自己的办公室。下属们往往是敢怒不敢言，只得照做。   得知单位存在这些现象后，王树声便找到了单位负责人，严肃地表示：“我们当中某些干部啊，手上有点权利了就开始滥用！不要觉得这是小事，久而久之将会酿成大错！”   随后，单位负责人开始对这一现象进行彻查，终于将几名滥用职权的干部查明清楚，并对其进行停职调职处分。   （信息来源：老友 2014年10期 |《王树声:保持优良革命传统》）