意思是月薪一万，扣五险一金个税，实际到手7454，老板实际掏了14410？
确实是 比例就在那儿放着 自己算就行
1万工资扣掉几百的税和公积金和养老保险500左右 到手7500很正常 公积金大概有1千多 而公司要承担1500的各项养老保险 还有公积金部分 实际已经1万3了，公司还有各项税也是要公摊到人均的话，是差不多的
到手两万，单位说招我的成本是3.1W
[滑稽笑][滑稽笑]老板要不是来钱快的产业，供养不了员工，小公司的老板付工资都是大头
25%企业所得税是加在利润上的，算在成本里不正确。
曾经讨厌老板的抠门现在自己开公司到处想省钱避税 真的很难[哭笑不得]利润没有税多
别看公司交了多少！就算到手8500，你只要花钱，这8500里面也有一半的是税！你只要消费，就有税收！你就是买个馒头，吃点咸菜，也要缴税！说不准日后喘气都要缴税！
深圳_2017年我租了一房一厅，那时工资4200-4500左右，房子租金450加上水电大概一个月600左右。现在工资8500房租1350加上水电费大概1500左右，房租涨了一倍，工资也涨了一倍，但公司老板利润应该没有涨一倍吧，营业额也没涨一倍！
公司给我交2800社保，1200医保，1400公积金，还有七七八八什么生育失业200多，加加起来有5600多吧
我们是养老16+医疗8+公积金12+企业年金7.2+失业生育险2吧，45%了。个人8+2+12+1.8+0.5=24.3%，这钱全部给我吧，我自己养老。
正常，一个是实发工资，一个是应付工资，一个人工人本，实发工资+自己扣的社保，公积金，税啥的=应发工资+企业付的社保公积金+年节福利啥的=人工成本，差不多也就一半多
看这个五险一金买的还是高。对于公司当然涉及要销售情况，公司是一般还是小规模，平时开票是专票还是普票，成本计算那些之后，才是一个人的真实成本。这个直接这样累加还是不科学的，里面很多可以减免税的地方
我们公积金缴12%，财务跟我说的一个简单一点算法就是：我公积金到账多少，我每个月就会扣掉多少。我实发工资的两倍，差不多就是公司为我支付的钱。
老板不懂，应该不止
社保一人一半，差不多就这样
我们这民企，私企，国企外包，有三险算可以的，五险不错，带一金就更少了，当然，都是当地最低标准
不知道20000的价值如何算的。多数技术工种，普通工种能拿到10000薪资的，创造的都不止20000.
以一万工资算，扣除养老8%，医疗2%，失业0.2%，公积金5%，到手8480，公司缴纳部分养老15%，失业0.8%，工伤0.36%，医疗6.5%，公积金5%，一共27.66%。也就是工资8480元的时候公司成本是12766元，并没有到里面说的翻倍也就是两万的程度[抠鼻]五险一金里其中一险变成大病救助险，一个月9块钱，所以没有计入
社保交太多了
开不起就关门
企业所得税%25为什么要加到工资里？？？那你干脆把原材料成本都加到工资里呗
税不少交，可享受的啥待遇
就是这样，可能还要多。
如果真的税前1w，假如没个税，到手8500，才扣15%，公积金很可能是5%，那么单位五险一金大概在27.5%左右（养保14%，医保6.2%，工伤0.5%，生育1%，失保0.7%，公积金5%。
可以理解为什么公司要以最低标准买嘛
我们老板把这部分也算成员工收入，曰隐性收入[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]
这还只是在员工上的，企业经营过程中呢，所以真的别骂人家是资本了
没错，所以很多公司在海外注册
一万四的话到手应该也接近一万了吧，8500是不是少了点
[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]算算运营成本更头疼
是的，这是真的。
企业所得税也要分摊到用工成本上?
说那些都没意义，你就看老板一年的收入是员工的多少倍就行了。如果100倍以上，那就是老板偷税漏税克扣员工了。
可是很多时候不是这样玩的，五险一金都自己钱里面出。别着急，上有政策下有对策，税务现在不是接管社保审核了吗，要求社保必须按照实际收入缴纳了对吧，看着我这话放到这，很多企业就会把原来的你自己的钱转到社保里面缴纳，到手钱数变少而已，没有那么多好企业的！！！
所得税是可以合计避税的，是避税不是逃税
差不多，税前1万，公司承担的社保，公积等有0.4左右
为了提高收入，搞统计的不择手段啊
抽成一半，无本万利
如果你公司觉得用工成本过高，可以不招人啊，招人就说明这个人肯定给你带来的价值高于他的工资。很多时候都是老板为了自己多赚钱才一个人当两个人用。举个简单例子:公司招1个人（当2个人用），一年后去掉人工，老板能赚500万。公司招2个人，去掉人工，老板能赚498万，老板只不过是舍不得这2万元而已。
企业所得税和工资有关系？工资不是企业成本吗？
我为什么要同情资本家？我管他出多少钱？他只要雇我，他就肯定赚钱。
我公司40多员工，目前年利润只有20多万，社保涨一次，公司就要多3 4千的支出，一年算下来就是4 5万，这么下去过多3年我可能就倒闭了，赚的钱还不够开支
公司交多少我不管，反正老板赚多赚少和我没关系。
国内在世界范围来说税算是很高的了
没钱你呆在，北上广开什么公司?这个都是资本巅峰都市，这个都付不起，最好滚。甲方选择乙方，除了乙方员工必须五金一险，还要价格最便宜，垫资背锅，解决问题。要是呆在城乡结合部，你也可以滚了。
打工仔心疼资本家？
这洗的，资本家流泪，犹太人下跪
别的城市我不知道。反正我这贵阳，社保按最低交只交三险，一个人1800多点。基本个体户和小企业就少有交社保的，不然一般普通员工只能到手2000左右，很难找人。别说什么不交社保违法，违法不违法的公司还能活，都交了直接关门得了，小企业利润真不高，很多小公司老板也就是一两万一个月，他分币不挣全义务劳动都不够。
我看过财务，我到手一万，公司成本在一万三左右。
我一直都算不懂这玩意儿！特别是去年，有时一个月扣几百，有时扣一千多二千都有！☹️
老板说给员工打工真不是假的，其实也不是谁给谁打工，大家都是给那些社保，税打工[滑稽笑]
所以干实业的都在艰难维持！
做好架构先要保证自己利益规避风险，公司欠钱而已，员工工资能缓则缓平时发点基本生活费就行，钱要花在刀刃上，法务一定要精，拖死帮穷鬼，不行公司申请破产，公司都要活不下来了谁管它泥腿子
公积金，你交1000公司得交1000，社保你交200公司就得交800，
左右是被收割
公积金扣款就是存款，还是双倍的，这个得加回去
确实如此。你交的社保，公司交的比例比你高
既然企业不挣钱，那就抓紧撤[哭笑不得]
私企为员工缴纳的五险一金标准是用当地最低底薪算，8千、1万也是和2000多一样的
本来就是啊
很多老板不按实际缴纳
就是如此，一万块钱的工资，楼税五险一金后就剩七千多，公司实际付出1.4万多，所以税费负担算是全世界遥遥领先么
07深圳2套工资 一套我8000多 一套我3000多 我都看不懂了
看来看去，没什么好看，好看的就是两头吃的那方，那个踏娘的是真地主
啥哟？新税企业所得税不是要减去营支吗？最多给员工发工资里面包含一个营业税，好像企业现在都是营收交营业税，毛利润交企业所得税……
好多还是按最低基数交的
刚刚省里公告了，7月份起医保最低缴交基数4433元，对比去年4212元增长5.2，略低于去年上调基数增幅
人太贵了，根本雇不起，还不如多花些花钱买ai和机器人用，起码不用怕员工去搞公司，也不用伺候员工，考虑员工的心情了，正常情况一个员工除去各种休假，一年才工作200天左右，真的干不出啥活，各大企业争相裁员是明智的选择，绝大多数员工都是混事儿的，根本创造不出什么价值，还得白养活。都裁员了换成ai，这样员工也不用再抱怨公司让他上班了，再也没有用工矛盾了，社会也就和谐了
单位负责缴的部分养老工资的21%，医保9%，失业工伤生育5%，公积金12%，就这几样就是税前47%了。呵呵
还有工会费，残保金。。。。。。
而实际上大多数公司都要最低工资交的，比如我实际到手工资差不多一万，基本工资只有2800，其他的都是各种奖金补贴，社保公积金就是按2800的标准交的
其实如果认真算起来还不止
我们公司社保都是200左右哪来这么多
好像工资作为成本可以减税吧，你应该把这个也算上
我去年毛收入120w，每月工资应发1万五，到手八千七，职业是医生，奖金大约毛收入的百分之十几
[抠鼻]企业所得税跟员工工资有个毛线的关系。
那要是有股东，老板占股50，岂不是要创造利润40000？
员工工资是成本啊，哪里来的企业所得税？
这个说的是实话
我们公司没这么多，五险一金按照工资的百分之三十缴纳，公司在人力成本这里赚麻了
社保低税
我睡前一毛，睡后一亿
你创造的价值是三万
都按照最高成本算，实际情况是都按照最低标准缴纳的，
你以为不是？
我们这啥也不交[微笑]
主要是退休老人退休工资太高了，给企业带来了困难
过分了吧，怎么还能把所得税算到人力成本里去呢？
企业税负里还有城镇土地使用税、房产税，水利、城建基金这些
差不多，我去年个税显示我的总收入是33万，但我到手也就22左右
社保浙江安吉476是按多少交的
社保，公积金，人力扣税太多了，导致企业全部走人工智能，减少人力支出成本了，交的社保都养闲人
瞎说的 我们国家企业税率世界最低
HR最没有了，不产生价值
是这样的
实际上还不止，比如工位成本、福利成本、招聘成本等等
所以呢。劳务派遣公司是中国的未来？
正常！像我们个体不用交税，员工也没有五险一金。一个月工资6000的话，你以为我只出了6000？一天两餐30块，一个月26天就是780块，员工宿舍3室1200，每个人摊下来就是400……再往小了算，节假日礼盒，聚会团建……人少没啥感觉，人多了对员工而言芝麻点的小事，对老板而言都是积少成多巨大的开支！其实跟你成家了一样，单身的时候个人柴米油盐没感觉。成家之后柴米油盐是不小的开支……
企业所得税，大部分公司都是按照2.5%交，利润100万以上按25%交。而且企业所得税是扣掉包括人工成本在内的所有成本，剩下的利润按2.5%交。
其实企业也挺难的，你们想想吧，钱都那里去了[哭笑不得]
简介：感谢大家的关注
确实是 比例就在那儿放着 自己算就行
1万工资扣掉几百的税和公积金和养老保险500左右 到手7500很正常 公积金大概有1千多 而公司要承担1500的各项养老保险 还有公积金部分 实际已经1万3了，公司还有各项税也是要公摊到人均的话，是差不多的
到手两万，单位说招我的成本是3.1W
[滑稽笑][滑稽笑]老板要不是来钱快的产业，供养不了员工，小公司的老板付工资都是大头
25%企业所得税是加在利润上的，算在成本里不正确。
曾经讨厌老板的抠门现在自己开公司到处想省钱避税 真的很难[哭笑不得]利润没有税多
别看公司交了多少！就算到手8500，你只要花钱，这8500里面也有一半的是税！你只要消费，就有税收！你就是买个馒头，吃点咸菜，也要缴税！说不准日后喘气都要缴税！
深圳_2017年我租了一房一厅，那时工资4200-4500左右，房子租金450加上水电大概一个月600左右。现在工资8500房租1350加上水电费大概1500左右，房租涨了一倍，工资也涨了一倍，但公司老板利润应该没有涨一倍吧，营业额也没涨一倍！
公司给我交2800社保，1200医保，1400公积金，还有七七八八什么生育失业200多，加加起来有5600多吧
我们是养老16+医疗8+公积金12+企业年金7.2+失业生育险2吧，45%了。个人8+2+12+1.8+0.5=24.3%，这钱全部给我吧，我自己养老。
正常，一个是实发工资，一个是应付工资，一个人工人本，实发工资+自己扣的社保，公积金，税啥的=应发工资+企业付的社保公积金+年节福利啥的=人工成本，差不多也就一半多
看这个五险一金买的还是高。对于公司当然涉及要销售情况，公司是一般还是小规模，平时开票是专票还是普票，成本计算那些之后，才是一个人的真实成本。这个直接这样累加还是不科学的，里面很多可以减免税的地方
我们公积金缴12%，财务跟我说的一个简单一点算法就是：我公积金到账多少，我每个月就会扣掉多少。我实发工资的两倍，差不多就是公司为我支付的钱。
老板不懂，应该不止
社保一人一半，差不多就这样
我们这民企，私企，国企外包，有三险算可以的，五险不错，带一金就更少了，当然，都是当地最低标准
不知道20000的价值如何算的。多数技术工种，普通工种能拿到10000薪资的，创造的都不止20000.
以一万工资算，扣除养老8%，医疗2%，失业0.2%，公积金5%，到手8480，公司缴纳部分养老15%，失业0.8%，工伤0.36%，医疗6.5%，公积金5%，一共27.66%。也就是工资8480元的时候公司成本是12766元，并没有到里面说的翻倍也就是两万的程度[抠鼻]五险一金里其中一险变成大病救助险，一个月9块钱，所以没有计入
社保交太多了
开不起就关门
企业所得税%25为什么要加到工资里？？？那你干脆把原材料成本都加到工资里呗
税不少交，可享受的啥待遇
就是这样，可能还要多。
如果真的税前1w，假如没个税，到手8500，才扣15%，公积金很可能是5%，那么单位五险一金大概在27.5%左右（养保14%，医保6.2%，工伤0.5%，生育1%，失保0.7%，公积金5%。
可以理解为什么公司要以最低标准买嘛
我们老板把这部分也算成员工收入，曰隐性收入[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]
这还只是在员工上的，企业经营过程中呢，所以真的别骂人家是资本了
没错，所以很多公司在海外注册
一万四的话到手应该也接近一万了吧，8500是不是少了点
[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]算算运营成本更头疼
是的，这是真的。
企业所得税也要分摊到用工成本上?
说那些都没意义，你就看老板一年的收入是员工的多少倍就行了。如果100倍以上，那就是老板偷税漏税克扣员工了。
可是很多时候不是这样玩的，五险一金都自己钱里面出。别着急，上有政策下有对策，税务现在不是接管社保审核了吗，要求社保必须按照实际收入缴纳了对吧，看着我这话放到这，很多企业就会把原来的你自己的钱转到社保里面缴纳，到手钱数变少而已，没有那么多好企业的！！！
所得税是可以合计避税的，是避税不是逃税
差不多，税前1万，公司承担的社保，公积等有0.4左右
为了提高收入，搞统计的不择手段啊
抽成一半，无本万利
如果你公司觉得用工成本过高，可以不招人啊，招人就说明这个人肯定给你带来的价值高于他的工资。很多时候都是老板为了自己多赚钱才一个人当两个人用。举个简单例子:公司招1个人（当2个人用），一年后去掉人工，老板能赚500万。公司招2个人，去掉人工，老板能赚498万，老板只不过是舍不得这2万元而已。
企业所得税和工资有关系？工资不是企业成本吗？
我为什么要同情资本家？我管他出多少钱？他只要雇我，他就肯定赚钱。
我公司40多员工，目前年利润只有20多万，社保涨一次，公司就要多3 4千的支出，一年算下来就是4 5万，这么下去过多3年我可能就倒闭了，赚的钱还不够开支
公司交多少我不管，反正老板赚多赚少和我没关系。
国内在世界范围来说税算是很高的了
没钱你呆在，北上广开什么公司?这个都是资本巅峰都市，这个都付不起，最好滚。甲方选择乙方，除了乙方员工必须五金一险，还要价格最便宜，垫资背锅，解决问题。要是呆在城乡结合部，你也可以滚了。
打工仔心疼资本家？
这洗的，资本家流泪，犹太人下跪
别的城市我不知道。反正我这贵阳，社保按最低交只交三险，一个人1800多点。基本个体户和小企业就少有交社保的，不然一般普通员工只能到手2000左右，很难找人。别说什么不交社保违法，违法不违法的公司还能活，都交了直接关门得了，小企业利润真不高，很多小公司老板也就是一两万一个月，他分币不挣全义务劳动都不够。
我看过财务，我到手一万，公司成本在一万三左右。
我一直都算不懂这玩意儿！特别是去年，有时一个月扣几百，有时扣一千多二千都有！☹️
老板说给员工打工真不是假的，其实也不是谁给谁打工，大家都是给那些社保，税打工[滑稽笑]
所以干实业的都在艰难维持！
做好架构先要保证自己利益规避风险，公司欠钱而已，员工工资能缓则缓平时发点基本生活费就行，钱要花在刀刃上，法务一定要精，拖死帮穷鬼，不行公司申请破产，公司都要活不下来了谁管它泥腿子
公积金，你交1000公司得交1000，社保你交200公司就得交800，
左右是被收割
公积金扣款就是存款，还是双倍的，这个得加回去
确实如此。你交的社保，公司交的比例比你高
既然企业不挣钱，那就抓紧撤[哭笑不得]
私企为员工缴纳的五险一金标准是用当地最低底薪算，8千、1万也是和2000多一样的
本来就是啊
很多老板不按实际缴纳
就是如此，一万块钱的工资，楼税五险一金后就剩七千多，公司实际付出1.4万多，所以税费负担算是全世界遥遥领先么
07深圳2套工资 一套我8000多 一套我3000多 我都看不懂了
看来看去，没什么好看，好看的就是两头吃的那方，那个踏娘的是真地主
啥哟？新税企业所得税不是要减去营支吗？最多给员工发工资里面包含一个营业税，好像企业现在都是营收交营业税，毛利润交企业所得税……
好多还是按最低基数交的
刚刚省里公告了，7月份起医保最低缴交基数4433元，对比去年4212元增长5.2，略低于去年上调基数增幅
人太贵了，根本雇不起，还不如多花些花钱买ai和机器人用，起码不用怕员工去搞公司，也不用伺候员工，考虑员工的心情了，正常情况一个员工除去各种休假，一年才工作200天左右，真的干不出啥活，各大企业争相裁员是明智的选择，绝大多数员工都是混事儿的，根本创造不出什么价值，还得白养活。都裁员了换成ai，这样员工也不用再抱怨公司让他上班了，再也没有用工矛盾了，社会也就和谐了
单位负责缴的部分养老工资的21%，医保9%，失业工伤生育5%，公积金12%，就这几样就是税前47%了。呵呵
还有工会费，残保金。。。。。。
而实际上大多数公司都要最低工资交的，比如我实际到手工资差不多一万，基本工资只有2800，其他的都是各种奖金补贴，社保公积金就是按2800的标准交的
其实如果认真算起来还不止
我们公司社保都是200左右哪来这么多
好像工资作为成本可以减税吧，你应该把这个也算上
我去年毛收入120w，每月工资应发1万五，到手八千七，职业是医生，奖金大约毛收入的百分之十几
[抠鼻]企业所得税跟员工工资有个毛线的关系。
那要是有股东，老板占股50，岂不是要创造利润40000？
员工工资是成本啊，哪里来的企业所得税？
这个说的是实话
我们公司没这么多，五险一金按照工资的百分之三十缴纳，公司在人力成本这里赚麻了
社保低税
我睡前一毛，睡后一亿
你创造的价值是三万
都按照最高成本算，实际情况是都按照最低标准缴纳的，
你以为不是？
我们这啥也不交[微笑]
主要是退休老人退休工资太高了，给企业带来了困难
过分了吧，怎么还能把所得税算到人力成本里去呢？
企业税负里还有城镇土地使用税、房产税，水利、城建基金这些
差不多，我去年个税显示我的总收入是33万，但我到手也就22左右
社保浙江安吉476是按多少交的
社保，公积金，人力扣税太多了，导致企业全部走人工智能，减少人力支出成本了，交的社保都养闲人
瞎说的 我们国家企业税率世界最低
HR最没有了，不产生价值
是这样的
实际上还不止，比如工位成本、福利成本、招聘成本等等
所以呢。劳务派遣公司是中国的未来？
正常！像我们个体不用交税，员工也没有五险一金。一个月工资6000的话，你以为我只出了6000？一天两餐30块，一个月26天就是780块，员工宿舍3室1200，每个人摊下来就是400……再往小了算，节假日礼盒，聚会团建……人少没啥感觉，人多了对员工而言芝麻点的小事，对老板而言都是积少成多巨大的开支！其实跟你成家了一样，单身的时候个人柴米油盐没感觉。成家之后柴米油盐是不小的开支……
企业所得税，大部分公司都是按照2.5%交，利润100万以上按25%交。而且企业所得税是扣掉包括人工成本在内的所有成本，剩下的利润按2.5%交。
其实企业也挺难的，你们想想吧，钱都那里去了[哭笑不得]