“三五天就治好了，医院怎么收钱？”四川成都，一名医院科室主任教训医生，要求医生延长患者的住院时间，不让患者过早的出院。有良知的医生不愿意，这名科室主任便给其穿小鞋，通过调岗的方式，逼迫有良知的医生离职。

（案例来源：冀时）

魏先生是一名医生，尽职尽责，他接收的患者，魏先生都尽力施救。

更难能可贵的是魏先生不会过度医疗，患者住个3~5天，魏先生就将其医治好了，让其出院。

魏先生是医院康复科的医生，可魏先生的做法却遭到了康复科主任石某的报复和刁难。

大家都是同事，都是医生，为什么石某要刁难魏先生呢？

据魏先生讲，因为自己没有过度医疗，让患者住个三两天的院，就让其出院，这损坏了康复科主任石某的利益，遭到了石某的记恨。

在石某的办公室，石某多次训斥魏先生，发表了违反医德医风的言论。

石某理直气壮的说道，如果大家都像你这样，那么快的医好病人，只让病人住两三天的院，那么医院怎么赚钱？

魏先生对于石某的这种言论和做法实在不敢苟同，所以依然我行我素，坚持治病救人为主，尽量的减少患者的负担。

眼见批评没有起作用，石某开始打击报复，将魏先生从康复科调去眼科。

遭到领导的打击报复，魏先生很苦闷，而且石某还以同样的方式逼走了医院的其他6名医生。

忍无可忍的魏先生实名举报，举报康复科主任石某，违反医德医风。

成都卫健委工作人员回应说，刚开始医院承认是管理问题，后来又说是石某和魏先生两人的劳务纠纷，现在正在核实。

那么从法律上如何看待这件事情呢？

1、如果魏先生的举报属实，那么石某违背了职业道德。

医师法第3条规定：医师应当坚持人民至上、生命至上，发扬人道主义精神，弘扬敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的崇高职业精神，恪守职业道德，遵守执业规范，提高执业水平，履行防病治病、保护人民健康的神圣职责。

如果魏先生的举报属实，康复科主任石某要求科室的医生都以赚钱为目的，过度医疗，小病大治，那么石某违背了职业道德。

作为医生，应当以治病救人为主，以最小的代价尽快的治好患者为追求，但石某却以赚钱为目的，沦为商人，实在是违背了职业道德，不配穿白大褂。

而且石某这种小病大治，故意让患者过度医疗的行为，还违法了。

2、石某要求小病大治，过度医疗，违法。

医师法第31条规定：医师不得利用职务之便，索要、非法收受财物或者牟取其他不正当利益；不得对患者实施不必要的检查、治疗。

如果魏先生的举报属实，石某要求科室的其他医生小病大治，延长患者住院时间，对患者实施不必要的检查和治疗，那么石某的行为违法了，不配成为一名合格的医生。

石某沦为商人，追求盈利，需要对其进行处罚。

3、需对石某进行处罚。

医师法第56条规定：违反本法规定，医师在执业活动中有利用职务之便，索要、非法收受财物或者牟取其他不正当利益，或者违反诊疗规范，对患者实施不必要的检查、治疗造成不良后果的，由县级以上人民政府卫生健康主管部门责令改正，给予警告，没收违法所得，并处一万元以上三万元以下的罚款；情节严重的，责令暂停六个月以上一年以下执业活动直至吊销医师执业证书。

如果魏先生的举报属实，康复科主任石某实施了不必要的检查，那么应当由卫健委责令石某改正，给予其警告，没收其违法所得，同时处以1~3万元的罚款。

如果调查发现，石某组织多人实施了不必要的检查，达到了情节严重，那么还可以暂停其6~12个月的执业活动，甚至可以吊销其医师执业证书。