文|小柒科普

编辑|小柒科普

中国人民银行原行长周小川说了，年轻人不愿意缴社保，这可不是年轻人的问题。这话一出，可真是在网上引起了轩然大波。

先说为啥年轻人不愿意缴社保呢？现在这社会，年轻人压力那叫一个大呀！房价高得离谱，工资却不咋涨。每月还得还花呗、信用卡，生活开销也不小。这时候再让他们从本就不宽裕的钱包里掏出钱来缴社保，他们心里能乐意吗？再说了，现行的社保制度是 “现收现付” 模式。啥意思呢？就是年轻人现在交的社保，是给现在的老人养老用的。可等咱老了呢？谁知道那时候还有没有足够的钱给咱养老。这心里没底的事，谁愿意干呀！

而且，随着老龄化越来越严重，年轻人的负担也越来越重。本来自己的生活就过得紧巴巴的，还得为别人的养老买单，这搁谁身上谁不憋屈呀！所以说，年轻人不愿意缴社保，那是有原因的。（再来看看网友们的看法）

周小川提出可以参考美国的 401K 计划，实行 “供一配一” 的个人账户式养老金模式。听起来挺不错哈，自己交一份，国家或者企业再给配一份，这样感觉养老金就有保障多了。但是，这事也没那么简单。企业本来就压力大，再让他们多掏一份钱给员工缴养老金，他们愿意吗？还有，现在养老金就有缺口，这新的模式能解决这个问题吗？这都是未知数。

社保制度改革可不是一件容易的事，那是牵一发而动全身。这里面涉及到各方的利益，老人要养老，年轻人要生活，企业要发展。要想平衡好各方的利益，那可得好好琢磨琢磨。不能光想着让年轻人多交钱，也得让他们看到实实在在的好处。

也不能光指望国家和企业，年轻人自己也得有点长远的眼光。虽然现在交社保有点心疼，但是这也是为了自己的未来着想。等你老了，没有养老金，那日子得多难过呀！所以，该交还是得交，不能只看眼前的利益。

社保这事，关系到每个人的切身利益。咱都得重视起来，一起想办法解决这个问题。国家要改革制度，企业要承担责任，年轻人也要有大局观。