“内卷”这一概念，原指在一个已经相当饱和、竞争激烈、资源分配不平等的社会中，由于外部压力的影响，内部的人群出于自我保护与发展的需要，互相攀比、内斗，挤压、消耗自身的资源和生命力，最终导致社会再次陷入恶性循环的现象。如今，“内卷”已经渗入到社会的方方面面，包括政治形态中，并产生了诸多反面的影响。

在政治形态中，“内卷”的存在方式多种多样，但归根结底都与形式主义和官僚主义有着千丝万缕的联系。例如，一些地方的公权力运行中出现了重“痕”轻“绩”的现象，即将留痕视为工作本身，将材料当作工作成果，导致基层工作人员整天忙于填写表格、制作台账，而忽视了实际工作的成效。此外，不切实际的创新推广、化简为繁的层层设限、逐级加码的推动工作等，也是政治形态中“内卷”的具体表现。这些现象的背后，是政绩观的偏差、考核评价方式的误导、责任感的缺失以及工作能力的不足。

“内卷”在政治形态中的存在，给社会带来了诸多反面的影响。首先，它导致了资源的浪费和效率的降低。在政治“内卷”的驱使下，大量的人力、物力和财力被投入到无意义的事务中，如填写表格、制作台账等，而这些事务对于实际工作并没有实质性的帮助。这不仅浪费了宝贵的资源，还降低了政府的工作效率。

其次，“内卷”加剧了社会的不公平和矛盾。在政治“内卷”的背景下，一些基层工作人员为了应对上级的检查和考核，不得不花费大量的时间和精力去准备材料和台账，而忽视了与群众的沟通和联系。这导致了政府与群众之间的隔阂和矛盾加深，使得政府的公信力受到损害。同时，由于“内卷”现象的存在，一些有能力、有干劲的工作人员可能会因为无法适应这种无效的工作方式而选择离开，而留下的人员则可能因为缺乏动力和激情而敷衍了事，这进一步加剧了社会的不公平和矛盾。

最后，“内卷”还可能引发一系列的社会问题。在政治“内卷”的驱使下，一些工作人员可能会为了追求表面的政绩和成绩而不择手段，甚至不惜牺牲公共利益和群众利益。这种行为不仅违背了政府的宗旨和原则，还可能引发一系列的社会问题，如腐败、贪污等。

“内卷”最终会导致什么结果呢？从长期来看，“内卷”是一种陀螺式的死循环，无论是个体还是某个组织、行业，一旦陷入这种状态就会如同车入泥潭、难以自拔。在政治形态中，“内卷”的长期发展可能会导致政府的决策失误、执行不力以及公信力下降等问题。这些问题不仅会影响政府的形象和声誉，还会阻碍社会的发展和进步。同时，“内卷”还可能导致社会的分裂和不稳定因素的增加。在政治“内卷”的背景下，一些利益受损的群体可能会选择通过非理性的方式来表达自己的诉求和不满，从而引发一系列的社会冲突和矛盾。

因此，只有打破“内卷”的恶性循环，才能让社会健康的发展。