董明珠不满员工辞职,开始放大招了
她建议立法,针对员工跳槽必须要收培训费。而且工作了十几年的员工跳槽公司应获赔,这一提案惊呆众人了。
自网红孟羽童5月离职,董明珠多次公开表示不满。我辛辛苦苦教你职场知识,还给你发工资,面试你时你自己说的只要比4500工资高就行,我都给你5000了。你转身离开,头也不回,借助格力的平台变成网红。如今年薪百万,你凭什么,500强秘书挂在简介上?这是什么心理素质啊主打一个所有资源都为她所用。
董明珠还强调,“你在我这里干了十几年,我培养了你,我付出了那么多财力人力物力和时间,你拍了屁股就走了,那你下一个单位最少要赔偿我的培训费”。 留不住人的企业应该反思自己,为啥辛苦培养的员工要跳槽,管理层应该自省而不是责怪员工。 打卡机都知道说谢谢。
那么员工创造的价值大于培养价值,是不是要企业补发超出部分呀
哗。。。5000这么多呀!我现在工资1800也🌸不完呢!如果我也5000一个月都不知怎么🌸!头疼
你看[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]现在坏老人都搞敲诈勒索了[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]有种别请人[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]都见不到别人好[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]算什么好人[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]说到底都是为自己利益[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]
那你自己离开以前的单位,是否也要给以前单位补偿?