开疆拓土，招财进宝，日积月累，越来越好。精打细算是创业者们的必备素质，顶拉矿的建设者要求过紧日子。

一九八五年九月三十日下午四点半，水城矿务局顶拉矿三楼大会议室中层干部会议正在进行中……强调艰苦奋斗，勤俭节约，降低成本，争取更大效益。

还好，顶拉矿机关大楼因为“红山包装”四个大字显得鹤立鸡群，还有那深深的米黄色映衬。

段宗祥矿长再次强调财务“四清五不准”。

四清：

1.清理小金库一定要进行。

2.清理仓库物资，清仓查库。能不进的不进，该调整的调整，该拨发的拨发。

3.清理财务。国务院有文件，全国都在进行，不该进成本的一定不能进。

4.清理设备。近两三年，水城矿务局拿不出钱购买设备，要下决心清。

我应该是“四清五不准”坚定捍卫者，笔记本小，字写的也小。

五不准：

一、不准搞无计划采购；

二、计划外工程不准施工；

三、不准滥发奖金。煤炭部880号文件各级干部奖金都有规定。不能滥发奖金，要有权威，全年每个干部奖金不能超480元，嘉奖有统一规定，领导不能拿单位奖。

过紧日子，每个干部每年奖金不能超过四百八十元。

四、不准搞照顾性出差。水城矿务局开工资困难，财务有感觉，资金紧张。

五、不准购买沙发、饮水机等物件下发。强调安全生产，要求各单位要狠抓落实。职工食堂，福利抓好。

周局长说三季度比较好，因为八月十六、八月二十一、九月十五进行了三次大检查。全局没有发生重大安全生产事故。

安全生产责任制已经开始……

再次强调安全工作要放在重要议事日程，顶拉矿受到表扬。实际上我们做的并不好，两天前运搬工区出了一个工伤，这个工伤是不该出的，傅淑银从辅井入井进入主井，这是违章的。其它工区做的也不太好。煤炭部领导国庆节后到贵阳，不超过中旬就到水城矿务局检查，各单位要很好的搞一下，机电、通风要加强。机电工程配合好，如下次查出失爆，要加倍罚款。机电工区要把上次问题处理结果如实上报。

通风甲级队要经得起检查，如果过关，局里要奖励。

我的会议记录虽然有点潦草，却是很认真的，这是我今生今世的生活态度。

杨总补充说明“四清五不准”，这要作为财务大检查的主要内容。另外强调汽油消耗，要降低油耗，不能随意跑车，凡没有出车任务单的查出就罚款。我们矿有台帐，没有出车任务单，局里的“关卡”就是对“无任务单”的处理。

安全上要注意，我们很侥幸，发生事故要及时追责，本着三不放过的原则。

（未完待续）