之前看到有位河南网友发布信息说现在提倡过“紧日子”，不合理的公务员车补应该取消以减轻财政负担。那公务员车补是否应该取消呢？这就取决于是否合理了。公务员车补是国家层面公车改革后所实行的相应配套措施，本身就是机关事业单位人员应有的或原有的福利待遇，不存在不合理一说，也就自然不存在取消的说法。

公务员车补发放与工作性质和特点相关，发放标准与人员的职级挂钩而且各地标准不一，大致是每月500元左右，但只要不是超标准、超范围支出的经费，也不是非重点、非刚性、非必需的支出，就不会受到过紧日子通知的限制，提高员工的福利待遇本身就是民计民生范畴，也是让员工享受持续改革开放所带来的红利的应有之义。

前年的政府工作报告要求坚持政府过紧日子，更好节用裕民，国务院明确提出党政机关要带头厉行节约，把钱省下来用于支持民生和市场主体，各财政供养单位要勤俭办一切事业，腾出资金优先保障基本民生，盘活财政存量资金，保持财政收支平衡，加大财力下沉，保障基层“三保”尤其是保基本民生支出、保基层工资发放。

之前看到有位安徽网友发布的16市公务员薪资待遇的信息，其中合肥公务员薪资待遇也就是年总收入如下：每月到手工资6000元左右，每月公积金3000元左右，年终奖加上绩效奖金每年70000元左右，每年总收入18万元左右，但有网友表示不信，说怎么没有车补和餐补呢？言外之意就是合肥公务员薪资待遇总收入应该不止这么多。

尽管车补是不少地方公务员每月薪资的组成部分，既是公车改革后国家层面所实行的与工作性质相配套的措施，也是属于提高员工福利待遇的民计民生范畴，但也不是所有地方的公务员都有，这要看地方对相关政策规定的执行力度以及地方财政实力了，车补是如此，那上面网友提到的餐补又是怎样的情况呢？

公务员的餐补也是一种福利待遇，旨在提高工作积极性和生活质量，同时也有助于保障身体健康。餐补适用于国家机关工作人员、公共事业单位工作人员等在工作期间因公进行餐饮的场合，包括会议、公务接待、现场开展工作等。餐补标准各地不一，基本上是每人每餐10—30元不等，视当地物价水平和单位制定的相关规定。

昨天看到有位广西的网友发布的信息（如上图所示），说广西事业单位清退餐补了，这是因为国家出台政策规定禁止发放公务员和事业单位人员餐补，旨在加强公务员的廉政建设，防范腐败行为，此外，清退餐补也是为了节约开支，合理使用财政资金，地方应该积极响应国家政策，为建设廉洁高效规范的公共服务机构做出贡献。

据网友提供的信息，广西机关事业单位人员餐补是按照每天的工作日计算发放的，具体标准：当日工作时间超过8小时的，每人每天发放10元餐补；当日工作时间在4—8小时之间的，每人每天发放5元餐补。公务员凭证刷卡领取，不得转嫁、让与或代领。因具体情况不同，各地机关事业单位人员餐补规定会有差异。

之前正常实行餐补发放，现在清退取消发放餐补，除了政策因素与疫情导致的财政收支不平衡之外，更大程度上发放餐补可能属于非重点、非刚性、非必需的支出吧，当然，这跟去年有段时间网上热议的所谓一元工作餐多少有点关系吧。公务员发放车补是合理的，那餐补呢？有些地方已取消餐补的发放了，你那里的情况如何呢？