本科生竞争力不如大专?应届生年均超千万,求职不能只靠一纸学历

商业大美 2024-09-21 11:18:49

最近几年常常能听到一个说法,每年成批流入就业市场的本科生,绝大多数还不如“掌握一技之长”的专科生好用。

我们先来思考两个问题:

1.面对当下的就业形势,难道说本科生真不如专科生吗?

2.眼瞅着就业压力越来越大,如果不考研,本科毕业真没有出路了吗?

笔者的观点,我们不忙揭晓,先接着往下说。

前几天看到了一组触目惊心的数据,今年的高校毕业生人数高达1179万,明年还要多10万。

狼多肉少的就业市场,很快又将迎来“究极考验”。

众所周知,最近几年许多行业的业务量都大幅缩水,确实越来越用不着那么多员工了。

同时呢,考研也大幅提升了推免生的招收比例,目的就是为了让无意于科研工作、只为拿个硕士学历而读研的应届生知难而退,提早找工作。

所以呢,如果您是2025应届毕业生,今年秋招投了几百份简历却拿不到几个offer,甚至约不到几次面试,其实也是普遍现象。

有的朋友可能觉得,那还读什么大学啊,直接去读高职学技术呗,大不了早点儿进厂。

这句话有一定道理。

学历是敲门砖这不假,但自从20年前本科生大量扩招开始,这块砖的份量正在逐年变轻。

而且上过大学的朋友都深有体会,学校里的课程设计,和企业里实际的应用场景其实是严重脱节的。

有的老师一套ppt连着讲个五年十年,这并不是新鲜事儿。

以现在的环境来看,打算保就业,那积累工作经验才是最重要的。

业余时间,建议在校生们多了解一下目标行业的前沿资讯,并朝着那个方向去拓展个人能力。

本科学历(至少是双非本科学历)不再那么值钱,这已经是不争的事实。

但是,也千万别美化“上高职学技术”这条没走过的路。

现在技校里教的所谓技术,同样有很大一部分是过时的,跟工作岗位的需求脱节严重,学上好几年,上岗照样用不上。

没有过硬的生产技术,就算放下面子进了厂,照样得出卖廉价劳动力,从最基础的体力活儿做起,就比如打螺丝,可替代性几乎为零,而且动辄三班倒,过几年干不动了咋整?

再说了,年轻人找份工作,面子和里子好歹得占一头,你福利待遇要是跟不上,谁愿意进厂?

所以说呢,不管是本科生还是专科生,现在的年轻人就业压力大,究其根本是大学里老师教的东西,很大一部分不是工作上用得着的。

这样一来,企业招来的新员工没办法直接上岗,人才培养的任务还得由企业接手。

因此,企业的沉没成本更高,招人当然也更谨慎,进一步让就业市场更紧张。

当然,这是目前社会教育大方向上需要做的调整,咱们普通人无力改动。

对于咱们个体来说,在校期间要会利用课余时间,多了解目标行业的前沿资讯,多学对就业有用的技能,多找机会到企业里实习,积累实战经验,这才是正经事儿。

找工作,首先得摆正心态,除非你家底儿够厚耗得起,要不然不如“骑驴找马”,先就业再择业。

毕竟,大部分招聘本科生的岗位都不需要太专业的知识,更看重经验,只要你学习能力够强,经过上岗培训之后照样能拿得下。

有了工作之后,再去寻找自己真正心仪的工作,在上班之余不断补齐自己欠缺的能力,这样才有机会摆脱这份你不喜欢的工作。

总之一句话,在学历贬值的当下,千万别好高骛远,更不要自命不凡。

有句老话说得好,荒年饿不死瞎家雀,那些既挑食又没真本事的,才会先被淘汰。



0 阅读:31