什么样的简历会被HR第一眼就pass掉呢？以下这几种情形的简历，是HR前三秒就会pass掉的简历，大家一定要小心一些。

第一个、就是简历一看就是过度包装的内容，一看就是华而不实的，你的工作描述当中的那些数据，也看得出来都是生搬硬套上去的。

第二个、就是你的简历当中工作经历不完整，从你毕业到现在，中间出现很明显的大段的内容空窗的时间，但是你都没有任何的标注，没有任何说明，那这种都叫做不完整的简历，特别是社会上我们在求职央国企的时候，这种情形第一时间都是会被刷掉的。

第三个、就是说一年一换工作，三年换两工作的简历，几乎是没有任何机会的，这个是所有HR最害怕的简历了。

第四个、就是你在简历上面标注的薪酬，这个薪酬的预期跟企业的HR对这个岗位的预算相差的太远了，也就是说你太贵了，用不起，所以也会直接被pass掉了。

那最后就是说简历人岗不匹配特别严重了，比如说在年龄上面的要求、性别的要求、专业等等各种要求不匹配的，还有就是职级不匹配的，那他要的是总监的这种简历，但是你的简历当中没有任何的经历是总监职级的，或者是说你现有的职级过高也是不匹配的。