1月26日，新东方创始人俞敏洪在东方甄选的投资者电话会议上讲到，如果东方甄选只是依赖于董宇辉一个人发展的话，那这就不是一个正常公司。

上次东方甄选“小作文”事件的舆论风暴，东方甄选前CEO孙东旭被免职，同时也辞去了董事会董事身份，俞敏洪为了稳定公司。以董事长身份亲自兼任了东方甄选CEO。俞敏洪单独成立了一个东方甄选的全资子公司作为董宇辉直播工作室的运营平台，完成了董宇辉与原先东方甄选直播间的切割和独立发展，如此才算是让小作文事件的风波结束。俞敏洪今天在上市公司投资者电话会上的话可能又会引起董宇辉粉丝的舆论风波，有媒体将俞敏洪的电话会议内容报道出来后，立即就引发了网络上两种观点的激烈争论。一方认为俞敏洪的观点是错的，董宇辉自带光环，离开新东方任何一个平台都可以成就，互联网时代，突出的就是个人IP。很多粉丝认为俞敏洪没明白，时代变了，主播和明星一样，机制是经纪人模式。一个明星火了，才能养活公司。网络公司不是实体公司，还按照实体公司玩网络，没人会看。网红时代的流量就是取决于个人IP，一个超级个人IP就是一个超级个体公司。这些支持董宇辉的粉丝认为大家从来都不是同情，大家是觉得不公平不公正、老实人不应该被欺负，是让民众认识到知识的重要性，以及知识是可以改变命运的，不管那个时代博学多才的人都是招人喜欢的，这样的一个人赚的多不应该被欺负。显然这些质疑和批评俞敏洪的董宇辉粉丝，他们还是误读、误解俞敏洪的这一句话的意思，他们还是认为东方甄选是通过打压董宇辉，并且以这种方式让董宇辉和其他主播一样。另一方认为俞敏洪老师观点是正确的，这只是一个正常的企业管理常识。有些网友认为，这样一条明显正确的商业逻辑，居然也有人跳出来讽刺。那些认为一个公司靠一个人的观点，意思就是其他人付出的努力没有任何价值。开公司的人都知道，如果一个公司被一个人绑架了发展，那才是最可悲的。支持这个俞敏洪观点的粉丝认为，公司对于优秀员工把待遇给到位，把公司内部激励机制做好，公司就是为优秀员工提供发展机会的大平台。公司老总不会蠢得选择打压董宇辉来实现均衡发展，质疑俞敏洪观点的人，主要是她们预设立场，心里早就认定了老俞不喜欢董宇辉想除掉他。显然，网络上对俞敏洪的观点呈现了两个完全对立的阵营，但由于董宇辉丈母娘粉丝都是非常活跃的网络用户，她们在网络上的舆论风向引导能力超过了其他观点的网友，显然俞敏洪老师这一次又要和董宇辉粉丝之间产生隔阂了。我认为，现在董宇辉粉丝与东方甄选管理层之间已经没有了信任关系，虽然现在董宇辉单独运营“与辉同行”直播间，但董宇辉粉丝要的是整个东方甄选都属于董宇辉，这是双方的根本矛盾，董宇辉与东方甄选迟早还是会一拍两散。