​相处5年的同事，今天被公司以“效益不好”为由辞退了，其实这是我意料之中的，所以我并没有很惊讶，因为人事盯着她的名字很久了。

只是我没想到这么快就通知她了，她笑着告诉我，说:“我这次真的要离开你了，工作五年，我每次不开心，就提辞职，你都像姐姐一样劝我留下来，这次我相当于收到了死刑通知，你留不住我，也没有办法留我了，天下没有不散的筵席，我还是一个人先告辞了。

其实，我早就该走，我不是舍不得这份工作，只是有点舍不得你，舍不得我们相处这么多年的感情。”

说着说着，她哭了，我也哭了，我无能为力挽留她，毕竟公司效益不好，这是真的。我作为她的直属领导，我也留不住一个那么优秀的她。

她在这里大材小用了，应该往上走，应该有更好的发展前途，还会遇到更好的同事和朋友，我们相遇这一程，足够温暖我以后的职场生涯。

我决定去找人事商量，让她再多留一个星期，把工作交接一下，不能从通知到办离职手续，几个小时就让她离开，她工作五年，任劳任怨，尽职尽责，怎能像讨饭的乞丐一样被人“赶走”，显得公司很不近人情。

她在我办公室坐了很久，她叮嘱我:老大，我有空会来看你的，你对我的好，我会一直记得，我们保持联系。

她说:这一别，本不应该有伤感，可一想到我们有可能很难再遇见，内心又有点难过！其实我们都还年轻，相信我们还会再见面的，反正方圆50公里路，不算太远，以后约着出来逛一逛嘛。

我清楚地记得，五年前她第一次来公司应聘，是我面试她的，我按照招聘流程考核她，她给我的第一印象就是温柔善良，好相处，我就决定把她留下来！

她不是最漂亮的，但绝对是最聪明的，情商智商都高，而且是一个挑不出毛病的人，人缘很好，谁都喜欢她，这是很多人比不了的。

也许有些人的遇见，真的是一种缘分！这五年，我们有太多聊不完的话题，但从未想过，会以这样的方式道别！

公司不讲人情，但打工人却讲究感情！很多同事被辞退，都是人走茶凉，没有任何的情感可言，确实职场只有利益的。

愿每个被公司辞退的打工人，都有好运气，生活一帆风顺，万事如意！