这两年全国掀起来一股考公考编热潮，不只是孔孟之道熏陶的山东，全国走到哪都一样。

古人有言，盛极必衰。这个世界上目前来看还没有哪个行业是长盛不衰的。有人说当官的从秦始皇时候两千多年了，还是非常吃香。注意这是偷换概念，古代的科举和现在的领导，根本就不是一个行业。公务员大军，体制内大军不过就是一个饭碗而已。哪一行能当上领导的都是凤毛麟角，人上人。

以前的供销火不火？以前的盐业公司火不火？以前的物资局好不好？以前的粮食局是不是好的单位？石油公司更是天花板的存在。很多人削尖头皮往里钻，当时如果有人指出这些单位会衰落，谁会相信？

以前的教师被人称为孩子王，臭老九，八十年代工资几十元，男老师媳妇都讨不到。有的人受不了教师的清贫和白眼，开始跳槽到企业。从2010年开始，老师待遇逐渐提上来了，全社会都开始羡慕老师，报考中小学教师的人人满为患。供电局在八九十年代，有几个人愿意进去，电网架设，农网改造，累死累活。据说90年代初期，一个县里安排中专毕业生，很多人宁可选择啤酒厂也不进供电局。这现在能进国家电网立马高人一等，房子票子妻子都不愁。

那么问题来了，下一个衰落的行业会是谁呢？答案是唯一的也是不容置疑的，那就是体制内的行业。这是有理有据的。

1.社会发展不可能依赖不产生物资价值的公务员事业编。国家发达，制造业必须发达，脱离劳动生产的公务员事业编必然要降低待遇，压减人员。

2.人才流动必须朝向制造业科技行业，那没有好的办法，只能一边提高科研院所和生产企业从业人员待遇，一边降低或者变相降低公务员行业的性价比，让人才劳动力感觉干公务员不过就是一般偏下的职业，自然就会去企业发展。

3.社会越来越规范化，公务员优势就只剩下稳定了。下一步养老保险制度的改革，各行业退休金差距越来越小，各企业也都执行双休休假制度，大家自然不再羡慕进机关了。

那么这个时间会在什么时候呢？我想马上就快了，现在公务员事业编已经达到顶峰，下一步就是走下坡路了。最多再有10-20年，公务员就会变成中间层次的职业。另外像烟草公司，国家电网，等垄断企业的好日子也快到头了。国家将会削减他们的福利，降低他们的工资待遇，央企待遇不会太差，但也不会太好。

未来十年，我们国家的服务业，商业，农业，工矿和制造业将会迎来历史发展机遇，这是必须走的一步长远规划。