一包零食能值多少钱？5块，10块，还是20块？

在江西宁都，一名城管为了几块钱的“打折”问题，竟然和店员大打出手。

买零食没打折还不够，这位城管居然骂店员“废物”，拳脚相向，不解气脱了衣服的打。

这一幕视频传上网后，网友们集体炸锅：难道公职人员连几块钱都这么在乎？

到底是什么让他动了真火？

事情发生在2024年9月13日中午，江西赣州宁都县的一家零食店。

一名身穿城管制服的男子进店买零食，问店员“会不会打折”，但店员回复说“不会”。

这原本只是个简单的购物问题，却成了争端的导火索。

城管人员直接出口辱骂，骂店员是“废物”。店员也不是泥捏的，回应骂我什么意思。

这可把对方激怒了，城管人员情绪失控，开始对瘦弱的店员拳脚相加。

这一打就是从货架打到收银台，再从收银台打到店门口，店员几次被揪住头发，摁到柜台上。

视频画面里，两个的身材有明显的差别。

店员还是刚毕业没多久的大学生，城管的力气明显压倒性强，而店员被打得毫无招架之力。

城管的这股火气从哪儿来？

为零食打折与人对骂、动手，听起来就像一个荒唐的笑话。

小小的一袋零食，折上折能便宜几块钱？

问题是，这几块钱值不值得让人撕破脸皮，还动手打人？

这里的逻辑不通。到底是他真的差钱，还是面子上不能输？

事情发生后，这位被打的店员情绪低落，也没有正面回应。

这时倒是店主发声了说：被打人是自己的堂弟，是一名大学生，今年才过来打工。

他为堂弟被打鸣不公，认为堂弟就是一句很正常的回应就引起对方的不满就被对方这样欺负觉得太过分了。

就算是不打折也不至于招来拳头吧？打工人本来就不容易，自己到底得罪谁了？

自己已经向有关部门投诉了，要求给一个公正的处理。

城管局的工作人员也第一时间做出了回应“涉事的城管确实是他们单位的员工，而且是长期在附近执勤的人员。

对于当天发生的冲突，这位工作人员给出了与店员亲属说法不同的解释。

他们说：这名城管人员经常到涉事的小店购买零食，之前每次都会享受一定的折扣优惠，店员也都熟悉他的“老顾客”身份。

这次恰逢店里换了新员工，由于新店员不了解这些老顾客的折扣，城管在结账时询问能否像往常一样打折，但却被告知“不会打折”。

于是，双方因此发生了口角。

他还补充说：店员在城管提出打折要求时，可能口气不太友好，直接回绝了，他的行为确实不妥，已经对他进行停职处理了，事情也正在开展内部调查。

可是这份回应也没能平息网友的质疑，网友把这次冲突的导火索归结为“误会”和“店员不知情”，但很多人认为这未必是问题的根源。

网友说：就算店员不知道打折的事，作为城管也不能以此为由大打出手啊，

本身自己就是执法者，应该有职业素养和情绪管理能力，而不是因为一点小事失控。

有人质疑回应有为城管开脱的意思，他们的回应忽略了对自身队员不当的行为的深刻反省，把责任都推向了店员。

有人指出：“就算不给老顾客打折又怎么样？凭什么就得打折？

真的是‘优惠’成了惯例，还是城管已经习惯了特殊待遇？”

如果一个普通人因为不满服务态度闹事，可能早就被拘留了吧？

一些网友认为，作为执法者，城管的行为无论如何都没有借口。

作为普通群体看到这种小事变成大冲突，心里也挺复杂的，打折这种事，平常在店里买东西大家也都遇到过。

给不给折扣是店家的自由，没必要搞到动手动脚，城管作为执法人员，按理说应该冷静，就因为这点事就动手，让人难理解。

一个小店员被人骂肯定会委屈，尤其是一个刚上班的年轻人，这样的这样的挑衅确实很难忍得住。

但反过来，作为服务行业的一员，如何在受到冒犯时保持冷静处理，这也是需要学习的。双方情绪一失控，事情就完全脱了轨。

这种纠纷，归根结底是个小事，不应该演变成暴力冲突，我们期望看到的是更有诚意的道歉和更妥善的处理。