这是宗馥莉最好的结果吗？在有些人眼里，可能另外一条路才是宗馥莉需要走的，也是她回家的必由之路。

娃哈哈集团在7月22日晚间紧急发布声明称，经各股东友好协商，宗馥莉女士决定继续履行娃哈哈集团的相关管理职责。

也就是说，宗馥莉的辞任并没有得到股东允可，她继续担任副董事长和总经理。

对于这一场由宗馥莉辞职引发的热搜事件，有人表示理解赞同，有人却表达了更深层次的担忧。

可能在大部分人眼里，这是宗馥莉“以退为进”的博弈结果，她并不是真的想离开娃哈哈。

但也会有人认为这是宗馥莉的“要挟”结果，是冲动的“闹剧”，因而矛盾可能更深了。

还有一部分人对此表达了遗憾，认为这绝非一个好的时机，虽然仍然拥有管理权，却不是一个好的结果。

质疑的声音还会继续存在，因为宗馥莉已经动了一些他们认为不该动的奶酪，所以也可能埋下了雷。

为什么会这么看呢？

这其实还是股权结构带来的问题，而且，这个问题可能还会继续存在下去，只不过现在算暂时按下了葫芦而已。

我们不妨就另外一种声音的思路做个假设，看看如果是这样的结果，宗馥莉能否重回娃哈哈，以及能否避免更多的麻烦，是否更值得呢？

首先从网上爆料的统一集团董事局主席声称可借1000亿给宗馥莉说起。

如果宗馥莉因而收购了全部或部分政府股份，能够因此取得控股权，那么管理权的争议问题就不存在了。

这个方法可不可行呢？理论上说这是可以的。

但是这取决于两方面因素。

第一是政府有出售娃哈哈股份的意愿。

第二是取决于宗馥莉回购股份的筹码。也就是说，这些股份是值1000亿还是2000亿还是更多，如果宗馥莉真有回购意愿，这个筹码不会低，甚至遭遇到坐地起价也不是不可能。

所以，如果是这样的结果，即便宗馥莉会融到1000亿或者2000亿，甚至更多，她也不会去尝试。

因为时机不对时付出的代价会很大，这一点她应该很清楚。

所以，她接下来要做的事是，在父亲百日之后完成继承娃哈哈股份的事。而她辞任了娃哈哈副董事长及总经理职务之后，从关系上来说可能就弱化了某些复杂声音的作用，她可以名正言顺地完成继承了。

不过，宗馥莉还可以走另一条路，那就是抛售自己继承的股份。

但是这事基本不会发生，因为这是父亲的心血，于情于理她都舍不得，也做不得。

所以，宗馥莉想回归娃哈哈只能赌时间成本。

辞职后的宗馥莉大概率会被后任的集团管理高层进行切割。譬如其所持有的控股公司，但是业务涉及了娃哈哈的，可能会因此被脱钩断联。因而，这些公司的原有业务会发生变化。

宗馥莉必须就此做进一步处理，一是公司转向新业务，二是干脆就退出股份。这样，宗馥莉名下的公司数量或者是控股份额会批量减少。

此后她会专注于研发新饮料品牌，专注于进行新产品营销，这样的话，宗馥莉可能会与未来的娃哈哈形成直接的市场对抗场景。

这种场景是舆论爆炒的话题，结果会如何呢？

现在这一假设不存在了，说明大股东有高姿态，但已经发生的问题虽然暂时不会再被提起，隐患却一直会在。

虽说这是一个彼此妥协的结局，但它是最好的结果吗？

可能在很多人眼里，当大股东及管理层开始审视，并着手调查宗馥莉，直接对宗馥莉表达管理权合理性的质疑时，裂痕便很难弥合了。

所以除非这种声音完全消弭于无形，也就是说管理层结构要进行大换血，否则心魔一旦生成，不能控住就会有窜出来祸害的一天。

而正是因为管理层结构的改变，才导致了这一事端的发酵并最终迫使宗馥莉提出辞职。

所以，继续任职的宗馥莉是不是还要继续之前的改革路线呢？是否继续按自己的要求再次撤换部门负责人呢？

在错综复杂的人事关系网里，之前这么做已经开罪了某些人甚至势力，之后如果还继续这样，势必会让这种结果的不良传导性越来越严重。

假如不继续自己的改革，其管理理念和意图可能会得不到更好地贯彻，娃哈哈的整体运营效果又会如何呢？

最难搞的可能就是这样的局面，既上不去又下不来，最后形成严重的派系，勾斗不可避免。

这种状况下如果娃哈哈经营不善，可能所有的错都需要宗馥莉一个人背负，那时她的结局又会如何呢？

在娃哈哈，她不是职业经理人，这是她的尴尬。

话题再拉回来，我们继续谈假设她离开娃哈哈以后的事。

因为离开后她会研发并创立自己的品牌，这样与娃哈哈在市场上的直接冲突不可避免，宗娃龙虎斗的局面一旦形成，不会是双赢局面，只能是一胜一败。

这时候倒不用担心宗馥莉了，加持外围助攻，她回家的路可能就越来越近了。

这时候她有希望用1000亿或者更低的筹码回购股份，完成控股娃哈哈的事实。

在有些人眼里，可能这条路才是宗馥莉需要走的，也是她回家的必由之路。

这种剧情像不像大戏里才有的情节？是不是你希望看到的呢？

如果能如此演绎，娃哈哈大概会如重生般的健康，一定是满血的战力。

你觉得呢？