高铁站工作人员上班慵懒还盘核桃?官方:严肃问责!

小张闲唠嗑 2024-11-09 21:18:32

近日,桂林火车站一工作人员在工作时间躺坐答复旅客问询的事件被网友曝光后,迅速引发了社会的广泛关注。在网友发布的视频中,桂林北站的这名客运员半躺半坐盘着核桃,面对旅客咨询时慵懒答复,且存在未按工作要求规范着装的问题。此事件一经传播,便在网络上引起了轩然大波。

公众对于铁路工作人员的服务态度和职业素养一直有着较高的期望。火车站作为交通枢纽,是城市的重要窗口,工作人员的一举一动都代表着城市形象和铁路部门的形象。在旅客们行色匆匆、满心期待着能得到贴心高效服务的时候,这名工作人员的行为无疑给旅客们浇了一盆冷水。据了解,事件发生后,桂林火车站迅速做出回应,表示将依据相关规定对涉事员工进行严肃问责考核,同时加强服务培训和职业道德教育,欢迎广大旅客继续对铁路服务工作提出宝贵意见建议。这一回应也体现了铁路部门对于此类事件的重视和积极解决问题的态度。

涉事客运员的行为确实存在诸多不妥之处。未按要求规范着装,这不仅违反了铁路部门的工作规定,也给旅客留下了不专业的印象。在旅客问询时未站立服务,更是缺乏基本的职业素养和服务意识。火车站作为公共服务场所,工作人员的着装规范和服务态度直接影响着旅客的出行体验。一个规范着装、热情服务的工作人员能够让旅客感受到尊重和关怀,而涉事客运员的行为却与之背道而驰。

桂林火车站在面对此次事件时,展现出了严肃问责的坚决态度。他们深知,这样的行为不仅损害了铁路部门的形象,也辜负了旅客的信任。因此,依据相关规定对涉事员工进行严肃问责考核,是必要的举措。这一态度向社会表明,铁路部门对于工作人员的违规行为绝不姑息,将以严格的管理和监督确保服务质量。同时,加强服务培训和职业道德教育,也是为了从根本上提高工作人员的素质,避免类似事件的再次发生。通过严肃问责和加强培训,桂林火车站希望能够重塑良好的形象,为旅客提供更加优质的服务。

桂林火车站深刻认识到此次事件所暴露出的服务短板,决定大力加强对员工的服务培训,以提升整体服务水平。

一方面,计划邀请专业的服务礼仪培训师,依据铁路服务礼仪的标准和规范,为员工开展系统培训。从仪容仪表、服务行为等多方面进行详细讲解和示范。例如,要求员工严格遵守铁路员工着装规范和仪容礼仪,保持整洁、得体的形象,给旅客留下良好的第一印象。在服务行为方面,着重培训员工的倾听和提问技巧,确保能够准确理解旅客需求并给予及时、有效的回应。

同时,结合实际案例进行分析,让员工从过往的服务问题中吸取教训,明确正确的服务方式。例如,以此次事件为反面教材,组织员工讨论在面对旅客问询时应如何做到规范服务、热情服务。通过模拟场景演练,提高员工在实际工作中的应对能力。培训结束后,还将进行严格的考核,确保员工真正掌握服务技能,考核不合格者将继续参加培训,直至达标为止。

为了从根本上提高员工的职业素养,桂林火车站将强化职业道德教育作为重要举措。

首先,组织员工深入学习铁路职业道德的重要意义。让员工明白,作为铁路工作人员,肩负着保障旅客安全出行、提供优质服务的重要责任。正如恩格斯所说:“实际上每个阶段,每个行业,都各有各的道德。” 铁路作为大众化、平民化的交通工具,人民群众认识铁路、感受铁路最直接的方式就是通过铁路运输这个小窗口。中国铁路总公司提出的旅客 “安全出行、方便出行、温馨出行” 常态化目标,要求每一位铁路职工在职业活动中必须承担起相应的道德责任和义务。

其次,通过开展职业道德教育讲座,邀请先进典型分享成长经历和工作经验。比如组织王海涛、徐强、王强等车站先进典型,深入开展职业道德教育,传承敬业精神。用身边人身边事影响职工、激励职工、鞭策职工,让员工在榜样的引领下,树立正确的职业价值观。

此外,加强对 “人民铁路为人民” 这一铁路职业道德宗旨和原则的学习。使员工深刻认识到在铁路生产活动中,要正确处理国家利益、社会利益、铁路企业利益和职工个人利益的关系,坚持以旅客和货主为中心,全心全意为社会服务。通过强化职业道德教育,培养员工的责任感和使命感,为旅客提供更加优质、高效的服务。

此次桂林火车站工作人员躺坐答复旅客问题的事件,为桂林火车站乃至整个铁路服务行业都带来了深刻的启示。

首先,它凸显了服务意识的重要性。铁路作为重要的公共交通方式,服务质量直接关系到旅客的出行体验和对铁路部门的评价。工作人员的一举一动都代表着铁路的形象,一个小小的服务细节可能会引发巨大的社会反响。此次事件中,涉事员工的不当行为让人们看到了服务意识淡薄的后果,也提醒铁路部门要不断强化员工的服务意识,将旅客的需求放在首位。

其次,严格的管理和监督机制不可或缺。只有建立健全的规章制度,并严格执行,才能确保工作人员的行为符合规范。桂林火车站在事件发生后迅速采取问责措施,体现了对违规行为的零容忍态度。这也启示其他铁路站点要加强日常管理和监督,及时发现并纠正员工的不当行为,防患于未然。

再者,持续的培训和教育是提升服务质量的关键。铁路行业的发展日新月异,旅客的需求也在不断变化。通过加强服务培训和职业道德教育,可以让员工不断提升自身素质,适应新的工作要求。此次事件后,桂林火车站加强服务培训和职业道德教育的举措,为其他站点提供了借鉴。

展望未来,铁路服务提升的方向主要有以下几个方面。

在服务理念上,要更加注重以旅客为中心。深入了解旅客的需求和期望,从旅客的角度出发设计服务流程和提供服务产品。例如,通过大数据分析旅客的出行习惯和偏好,为旅客提供个性化的服务推荐。

在服务设施方面,不断加大投入,提升硬件水平。完善车站的设施设备,提供更加舒适、便捷的候车环境。如增加座椅舒适度、改善卫生间条件、加强无线网络覆盖等。同时,加强对列车设施的升级改造,提高旅客的乘车体验。

在人员管理上,持续加强培训和考核。不仅要注重专业技能的提升,更要强化服务意识和职业道德教育。建立科学合理的考核评价机制,激励员工积极主动地为旅客提供优质服务。

在行业合作方面,积极与其他交通方式进行衔接和合作。实现安检互认、信息共享等,为旅客提供更加便捷的出行服务。同时,加强与旅游、酒店等行业的合作,拓展服务领域,满足旅客多样化的需求。

总之,此次事件虽然给桂林火车站带来了一定的负面影响,但也为铁路服务行业的发展提供了契机。通过深刻反思和积极改进,相信未来铁路服务质量将不断提升,为旅客带来更加优质、高效、温馨的出行体验。

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