2025届中国银行招聘详情必看,报考要求?薪资待遇?笔试内容?

仔仔谈职考 2024-08-06 09:35:46

中国银行全球机构较多,除总行、总行直属机构、境内分行、审计分部外,部分港澳台及海外机构在秋招时也会开展招聘,对留学生及小语种专业同学较为友好。

秋招预计九月份开始出公告,先来了解一下中行的招聘详情!

一、中国银行招聘要求

去年中国银行加总行共招聘12000+人,整体招聘数量也是比较多的,我们以2024届中国银行秋季校园招聘公告为例,了解一下中国银行的招聘条件:

毕业年限:

1.境内院校应届毕业生,应在2023年1月1日至2024年7月31日期间毕业且为初次就业,并获得毕业证、学位证原件及相关资格证书,可开始全职工作。

2.境外院校应届毕业生,应为2023年1月1日至2024年7月31日期间毕业且为初次就业,并能够在2024年7月31日前获得学历(学位)证书原件或国家教育部留学服务中心的学历学位认证,可开始全职工作。其中,如在2024年7月31日之前仅取得毕业证,需在2024年12月31日前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

报考境内分行营业网点业务岗位(综合服务)的同学,除应届生外,部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员,要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市。

学历专业:大学本科及以上学历,主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)可放宽至专升本,对于位于国家乡村振兴重点帮扶县的,学历可放宽至大专。

英语要求:管培生要求英语6级以上或同等水平外语证书,其余岗位大部分要求英语四级以上,部分岗位无具体要求。

按照去年的情况,中国银行主要招聘23/24届应届生,部分岗位少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员,整体招聘条件还是比较宽松的。

预计接下来的25年秋招,招聘条件也不会有特别大的变化,24/25届应届生将是招聘的主要对象,少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员,具体以今年的秋招公告为准。

以下是【去年秋招+今年春招】境内各个分行的招聘人数汇总,供同学们参考:

去年中国银行各分行招聘人数也是比较多,但是在四大行当中考试,人数是最少的,同学们可以根据自身情况,待公告发布之后进行报名。

二、中国银行薪资待遇

工资与奖金

除高管(董事长、行长等)外,中行行员薪资体系包括13级39档,1级1档最高,13级3档最低。

每月工资=基本工资+绩效+奖金。中行每个级别的每一档都有对应的目标年薪,行员的月薪是目标年薪×匹配度×70%÷12,扣除社保、公积金、个税即为到手工资,刚入职员工匹配度一般为75%,新入职本科生目标年薪为10万,匹配度也会随着入行年龄而逐渐增加。

从网络爆料的工资来看,中行的平均工资也是相对比较高的~

福利待遇

六险二金,除五险一金:医疗、养老、事业、工伤、生育保险,住房公积金,还有补充医疗保险(社会基本医疗保险报销金额之外,另提供部分医疗费用报销)和企业年金(退休后在社会基本养老保险金额之外提供进一步保障);

除此之外还包括:租房补贴、交通费、餐费、防暑降温费(6-9月)、过节费(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节)、员工体检等其他福利。

并且据爆料,中国银行员工内的氛围环境也很不错,所以想进中国银行的同学,全力去冲!

三、中国银行笔试考情

中国银行在秋招笔试中,整体考察的题量比较大,相对难度较大。从去年开始,中国银行开始采用分批次、分岗位的形式进行笔试。

一般来说,中国银行笔试主要有两个批次,第一批次为9月中下旬,第二批次为10月中下旬,收到哪个批次的笔试通知就只能参加哪个批次的笔试,不参加视为放弃。

各个岗位主要考察内容如下:

基础岗位类:EPI+英语,90分钟;

金融综合类:EPI+英语+综合知识,120分钟;

信息科技类:EPI+英语+信息科技,120分钟;

同时入围综合岗位和信息科技相关岗位:EPI+英语+综合知识+信息科技,160分钟。

其中EPI主要考察:言语理解、逻辑推理、数量关系、思维策略、资料分析,整体计算量较大;

综合知识主要考察:经济、金融、财会、法律、英语,以及少量时政、常识和营销,重点考察金融、百科常识、时政等。

英语主要考察:阅读理解、完形填空等,中行笔试英语占比较高,难度介于四级、六级之间,同时中行的英语算是六大行中题量最大、阅读量最大、难度最大的,想考中行的同学需要注意。

中国银行在六大行的笔试里题量最大,所以各位同学在备考过程中,不仅需要对知识点进行学习,还得提升做题速度。

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