我是一名应届毕业生，坐标深圳，本科工程造价专业。

目前离职找工作中，有个职业发展问题想请教一下您。

【基本情况】

18年接触曹政老师小密圈，开始写公众号，个人成长，商业相关，输出69篇内容。

今年2月份，在深圳一家编程类知识付费公司做营销管培生，负责文案策划工作。

5月份主管约谈话，表述让我选择转去后端运营团队or离职。给出的理由是，我在实习期与投放部门的同学沟通做得不是很好，不太擅长清晰的表达自己的观点和诉求。

【离职后3个月做的事】

6-7月拿到驾照，上完邱岳老师《产品经理训练营》；

8月修改简历，投递，参与4家公司的面试，收到1个offer。

-广州-千聊训练营课程策划（城市原因，没通过）

-深圳-朴朴超市电商运营助理（二面没过，硬技能不达标，数据分析能力）

-深圳-美团广告销售（上午一面，下午拎包测试，晚上二面，收到offer）

-深圳-起点学院课程运营（对岗位内容理解有偏差，能力不足，没通过）

【自我评估】

过往的两段实习经历都在知识付费公司做内容，内容能力一般，思考深度有待提升。

①能力：

知识付费软文写作，开源情报与侦查（OSINT）

，网页爬虫（Web Scraper），产品文档撰写/原型设计，洞察用户心理

②经验：

-高校内部学习型组织，公众演讲，课程设计，知识付费项目运作，品牌年鉴策划

-工具类产品，新媒体运营

-编程类知识付费公司，文案策划，投放

③特质：

-同理心（对别人的情绪敏感）

-主动承担责任

-亲和力（不讨人厌，让人放心、有安全感，有啥好事也会想着带我一起，不会对我设防）

【个人弱点】

①经历的挫折较少，需要学会控制自尊心；

②无端的焦虑、不自信是大敌；

③缺乏远见，做决策时犹豫不决，为了追求「更有效的决策」而延长信息收集的时间。

【接下来方向】

①方向1：找内容公司的工作或者产品运营相关的工作，表态。

②方向2：找同学内推，Sass产品运营/服务管家，情感咨询公司短视频文案（想去和负责人聊聊）。

【卡点】

存在3个月空白期，一个正常成熟的公司是不会招聘毫无经验的大学生来担任核心岗位的。

前段去其他公司面试了解过不同的岗位，但内心更多的是希望继续在内容领域精进，不知道这样是不是自我欺骗。

想问一下破局点在哪呢？

感谢涛哥，盼复。

祝您身体健康。

杨涛 ：

感谢提问，

我一直认为，真正的擅长和喜欢，是在把活儿干明白的过程中找到的，

像你这样优秀，充满热情的年轻人，我的建议是，

1，先干，别整天定位啊，规划啊，说不定你突然发现销售岗才是你最喜欢，最擅长的，都难说，想不通的是你给自己的定位是不擅长内容，然后期望又是内容岗，

2，不一定要核心嘛，基层往上走，更圆润，硬要的话，创业公司未尝不可嘛，

3，前期以钱多，或者最喜欢为标准，找个活儿干，努力干，拿结果，要求加担子，

4，个人弱点那些我感觉就是自我设限，在执行过程中有针对性的补上就行了，毕竟总容积由短板决定，虽然不一定通用，但是不低于平均水平是最好了，

5，关于你的卡点，就是我全都要，看你的问题，感觉你是一定能充分利用你的可支配时间，喜欢做内容，就在这领域持续精进吧，技能上，优化，方向上，多尝试，反复验证自己行不行，以及合不合适，

加油，